top of page

Nghệ thuật đạt được những điều to lớn mà không cần nỗ lực quá nhiều


Tuần trước mình có khoảng 1h chia sẻ về triết lý "living in process - sống như một hành trình" này trong hội nghị của ActionCOACH Vietnam.


Hầu hết mọi người đều cho rằng nó thực sự là giúp họ nhận ra những sai lầm trong cách sống và làm việc hiện tại. Thậm chí có người còn nói với mình rằng họ đã nhìn thấy đâu là lý do khiến họ không phát triển và đạt được những thành tựu như mong đợi. Living in process là gì mà nó quyền năng vậy?




Nội hàm của triết lý living in process bao gồm rất nhiều nghĩa khác nhau, trong bài viết này mình chỉ muốn chia sẻ một số khía cạnh tổng quan mà mình nghĩ ai cũng có thể làm ngay được. Ở các bài viết sau mình sẽ chia sẻ thêm các ý khác nhé.

Khoảng 5 năm trở lại đây, bản thân mình cũng tự nhận thấy mình có những bước tiến khá xa so với chính bản thân mình trước đó, cả trong kiến thức, phong cách sống, phong cách làm việc. Minh chứng rõ nét nhất là những thành quả trong công việc. Nó thực sự không phải là các giải thưởng đâu, thành quả lớn nhất là hầu như những mục tiêu mình tự đặt ra vào các năm hay các quý thì mình đều đạt được hoặc gần sát với con số mà mình đặt ra.


Nhiều người nghĩ rằng mình đã bỏ rất nhiều thời gian cho những thành tựu đó, nhưng sự thực không phải vậy. Sự thực cũng không phải là mình giỏi hơn những người khác.


Bí mật thứ nhất - Sự xứng đáng

Bí mật thứ nhất nằm ở chỗ mỗi lần mình thiết lập mục tiêu xong, mình sẽ tạm quên nó. Không giống như những gì mọi người hay nói, mình hoàn toàn không bị ám ảnh bởi mục tiêu đề ra.


Nhìn lại một số bạn bè đồng nghiệp và một số khách hàng mà mình có dịp làm việc chung, rất nhiều người khi luôn bị ám ảnh bởi những con số mục tiêu họ sẽ có những lựa chọn sai lầm, thậm chí là lạc lối. Mình cũng đã một vài lần bị như vậy.


Một số người luôn bị căng thẳng và mệt mỏi vì phải chạy theo mục tiêu, đến khi đạt được, tự nhiên cảm thấy vô nghĩa vì cũng chẳng biết mình đạt được mục tiêu để làm gì.


Có những người vì muốn chứng tỏ bản thân nên đặt cho mình những mục tiêu to lớn, và trong quá trình thực hiện, họ sẵn sàng lựa chọn những phương pháp không bền vững để đạt được nó. Sau một thời gian, không kiểm soát được tình hình và cuối cùng quay trở lại xuất phát điểm ban đầu. Họ đang đi vòng quanh đúng nghĩa.


Mình lựa chọn con đường khác.


Sau khi thiết lập mục tiêu, việc quan trọng nhất mà mình sẽ tự hỏi bản thân là mình và team cần làm gì để xứng đáng với mục tiêu? Hành trình của bản thân mình và team là gì để mỗi ngày tụi mình xứng đáng hơn và đến gần hơn mục tiêu mà mình đề ra. Hay nói cách khác, tụi mình chỉ tập trung vào từng bước đi trên hành trình để bản thân mình và team phát triển mỗi ngày.


Với một doanh nghiệp, mình biết là có rất nhiều cách để đạt mục tiêu. Chúng ta mở rộng quy mô nhanh, chúng ta tuyển dụng những người mới vào để thực hiện mục tiêu... nhưng vấn đề là, bản thân người chủ doanh nghiệp cần phải thay đổi gì để xứng đáng, bản thân team hiện tại cần làm gì để xứng đáng với mục tiêu đó thì chúng ta lại quên mất. Ngay cả khi có một team đủ tốt, thị trường đủ lớn nhưng người chủ doanh nghiệp chưa phát triển tới mức cần thiết thì đó cũng không phải là con đường bền vững.


Thay vì bị ám ảnh bởi mục tiêu, mình tập trung vào việc phát triển bản thân và team để xứng đáng với mục tiêu.


Bí mật thứ hai: Tìm được con đường đúng để đi đến mục tiêu


Con đường đúng có thể hiểu là một cái best practice (con đường tốt nhất) mà ai đó đã đi qua, đã thành công và đơn giản là mình chỉ cố gắng làm lại và cải tiến nó để phù hợp với mình mà thôi.


Để có một best practice, cách tốt nhất là tìm đến một nơi nào đó hoặc một ai đó mà mình biết họ có được công thức này. Dĩ nhiên chẳng bao giờ có một công thức chi tiết cho mọi người đâu, chúng ta chỉ cần được định hướng và xác định đúng hành trình mà mình cần phải đi. Chi tiết trên hành trình đó sẽ phụ thuộc rất nhiều vào bản thân chúng ta.


Một con đường đủ tốt sẽ cho phép bạn biến các mục tiêu thành tựu thành các mục tiêu thói quen lặp lại hàng ngày, việc của bạn lúc này chỉ là luyện tập để làm sao thực hành tốt nhất và hiệu quả nhất từng thói quen mà thôi.


Trên từng bước đi, chúng ta vẫn phải thử sai, vẫn phải trả giá, nhưng nó ít hơn nhiều so với việc định hướng sai ngay từ đầu. Lựa chọn đúng quan trọng hơn nhiều so với nỗ lực.


Bí mật thứ ba: Nhúng mình vào dòng chảy của một đội nhóm


Nhìn lại quãng thời gian mà mình đã đi qua, tất cả đều có chung một công thức, muốn đạt được điều gì, mình sẽ tìm đến một cộng đồng đang mỗi ngày thực hành điều đó và mình cho phép bản thân "nhúng mình" vào dòng chảy của họ.


Việc nhúng mình vào dòng chảy của một cộng đồng, vừa cho phép mình rèn luyện những best practice mà không cần phải quá nhiều sức để thử sai và vừa cho mình một thứ quan trọng hơn, năng lượng để thúc đẩy mình tiến về phía trước mỗi ngày.


Nếu tự làm một mình, nỗ lực chúng ta phải bỏ ra để thúc đẩy bản thân mình là cực lớn. Cứ sau mỗi lần nỗ lực, năng lượng và ý chí của chúng ta giảm đi nghiêm trọng và chắc chắn bạn sẽ chẳng bao giờ đi quá xa được.


Nhưng ở trong một cộng đồng, một đội nhóm đồng đẳng, bạn sẽ mượn tạm năng lượng từ bên ngoài để thúc đẩy mình đi. Khi mà nội lực chưa đủ lớn, đây là cách rất tốt. Ngay cả khi bạn đã giỏi, vẫn hay tiếp tục ở lại để đi xa hơn và quan trọng hơn nữa là trả lại những gì bạn đã "mượn" để thúc đẩy những người mới.


Đây là 3 điều căn bản nhất của triết lý "sống như một hành trình" mà mình đang cố gắng thực hành mỗi ngày và mang triết lý này đến các khách hàng.


Hãy luôn nhớ, chúng ta là một hành trình, công việc là một hành trình và cả vũ trụ này là một hành trình. Việc của chúng ta là tìm ra hành trình của bản thân và tận hưởng nó mỗi ngày. Đừng sống bằng hành trình của người khác.


Chúc bạn luôn bình an và hạnh phúc trên hành trình của mình!


PS: Mình vẫn tiếp tục tìm kiếm các chủ doanh nghiệp đồng hành với mình ở các chương trình coach 1:1, mentoring, leadership mentoring, rèn luyện EQ nha. Ai muốn tìm ra hành trình của chính mình và tận hưởng nó mỗi ngày thì cứ nhắn tin cho mình nhé.

Recent Posts

See All

Tại sao thành công vẫn không cảm thấy thỏa mãn?

Mình vừa có một buổi nói chuyện với một khách hàng, anh thực sự đã có rất nhiều thành tựu trong năm vừa qua khi mà hầu hết các mục tiêu đều vượt dự kiến, nhưng anh vẫn cảm thấy không thực sự thỏa mãn.

Chúng ta đã đánh mất mình như thế nào?

Mỗi năm chúng ta đang chứng kiến hàng triệu người trên khắp thế giới tự kết thúc cuộc đời của mình. Mới hôm qua thôi, chúng ta lại chứng kiến một câu chuyện đau lòng của một nam sinh ở Hà Nội khi bạn

Comments


bottom of page